הסתדרות עובדי הבניין והתעשיות הנלוות | 11 וממושכים. במדינות האיחוד האירופי, למשל, יש מרכז בוררות עבור כל החוזים הציבוריים. יש להם חוזים אחידים. המחקרים מראים שזה מעלה את , ומכיוון 4% היעילות והתפוקה ביותר משמדובר בסכומי עתק, כל אחוז שווה מיליארדים רבים". מה תפקידה של הקרן מול האתגרים הללו? "אנחנו פועלים בכמה ערוצים מול הגורמים הרגולטוריים: משרדי הממשלה, השלטון המקומי ומזמיני העבודה הגדולים. המטרה היא ליצור שיח משותף ומתמשך כדי להגיע להבנות איך מייעלים את יחסי הגומלין שבין קבלני הביצוע ומזמיני העבודה הציבוריים, שהם לא אחת גם הרגולטורים עצמם. אנחנו פועלים מתוך תפיסה ואמונה שיש כאן פוטנציאל גדול לווין-ווין – גם בהיבטים של קידום סטנדרטיזציה, גם בתחום המאבק בפשיעה הכלכלית, וגם בקידום מוסר התשלומים. בנושא משבר הדיור, הורדת מחירי הדיור ויצירת דיור בר השגה הן חלק מהאתגרים המשותפים שלנו ושל המדינה". איך פותרים את משבר הדיור? "הביקוש לדיור הוא ביקוש קשיח אלף יחידות דיור בשנה. 100 בהיקף של אלף 200 אנחנו נמצאים בחוסר של יחידות דיור, ומשנה לשנה הפער גדל, מכיוון שהתחלות הבנייה לא עומדות בקצב הדרוש. אם נוסיף על כך את מחירי הקרקע הגבוהים, שנובעים בין היתר מהיצע נמוך, הנה לך הנוסחה הבטוחה למחירי דיור מהגבוהים בעולם. באופן הזה, אין סיכוי לזוג צעיר ממעמד הביניים לרכוש דירה במדינת ישראל. "לכן הצפה של היצע קרקעות על ידי מנהל מקרקעי ישראל והגדלה משמעותית של התחלות הבנייה, יחד עם הליכי רישוי יעילים ומהירים, הם מתכון נכון להורדת מחירי הדיור". מה עוד נמצא על שולחנה של הקרן? "הקרן שלנו עוסקת באופן משמעותי מאוד בתחום ההכשרות המקצועיות – הן שיפור המקצועיות של העובדים הקיימים בענף, והן הכשרת עובדים נוספים והסבתם לענף. יש לנו הכשרות במגוון רחב מאוד של תחומים שהקרן עוסקת בהם ומממנת, מכיוון שיש כיום מחסור אקוטי בעובדים מקצועיים בענף בכל התחומים. "נושא נוסף שאנחנו משקיעים בו מאוד הוא הבטיחות באתרי הבנייה. הקרן משקיעה משאבים רבים בקידום הבטיחות בענף, ובשנים האחרונות הפחתנו את מספר ההרוגים, אבל המלאכה עוד רבה. כל עובד הוא עולם ומלואו, והנחת היסוד היא שבתרבות נכונה של עבודה נכונה ניתן למנוע כל תאונה. אנחנו מפעילים בקרן את מטה הבטיחות, ואנחנו משקיעים גם בקורסים של בטיחות מעשית, הן לעובדים הפלסטינים והן לעובדים הישראלים והזרים. "המטרה שלנו היא לעשות כמה שיותר הכשרות כאלה, ואנחנו רוצים להגיע למצב שבו כל עובד בענף הבנייה יעבור הכשרת בטיחות בסיסית. בשנים האחרונות אנחנו מפעילים באמצעות מטה הבטיחות את תוכנית הכוכבים לבטיחות, שמכשירה חברות בתחום הבטיחות לפי סטנדטים שפותחו בחיל האוויר הישראלי. אנחנו שמחים לראות שיותר ויותר חברות נכנסות עם הזמן להסמכה הזו. "נוסף על כך, הקרן מפעילה את קונטק, חממה טכנולוגית ומערכת לליווי וטיפוח של סטרטאפים בתחום הבנייה והתשתיות, בשיתוף פעולה עם רשות החדשנות. בהקשר הזה, המטרה היא כמובן לעודד ולקדם כניסת טכנולוגיה לענף, שתגדיל את היעילות והפריון וגם תגביר את הבטיחות בו. "נושא נוסף שהקרן מטפלת בו הוא רווחת העובדים. אנחנו מקיימים מדי שנה מגוון השתלמויות לעובדים, מערכת מלגות לעובדים ולילדיהם ללימודים אקדמיים, ויש גם פעילויות העשרה ותרבות לעובדים ולבני משפחותיהם". "אנחנו רוצים להגיע למצב שבו כל עובד בענף הבנייה יעבור הכשרת בטיחות בסיסית. בשנים האחרונות אנחנו מפעילים באמצעות מטה הבטיחות את תוכנית הכוכבים לבטיחות, שמכשירה חברות בתחום הבטיחות לפי סטנדטים שפותחו בחיל האוויר הישראלי. אנחנו שמחים לראות שיותר ויותר חברות נכנסות עם הזמן להסמכה הזו" תוכנית קונטק, חממה טכנולוגית. צילום: קונטק הכשרת כוכבים לבטיחות. צילום: התאחדות הקבלנים בוני הארץ
RkJQdWJsaXNoZXIy MjgzNzA=