הסתדרות המעוף, חברת פרזניוס מדיקל קר ישראל ווועד העובדים חתמו היום (רביעי) על הסכם קיבוצי חדש שישפר את תנאי העסקתם של כ-600 עובדי החברה ויבטיח יציבות תעסוקתית לשנים הבאות. ההסכם לעובדי החברה כולל תוספות שכר שנתיות מדורגות, מנגנון לצמצום פערי שכר פנימיים, שיפור בתנאי הרווחה, תוספות בגין מילוי תפקידים ייחודיים, והגדלת ההפקדות הפנסיוניות – כל זאת תוך שמירה על זכויות העובדים והמשך פיתוח החברה.

פרזניוס היא חברה גרמנית גלובלית בתחום הבריאות, שנוסדה בשנת 1912. פרזניוס מדיקל קל היא החטיבה הגדולה ביותר, המתמחה בדיאליזה וטיפולי כליות. היא מפעילה מרכזי דיאליזה ברחבי העולם ומייצרת ציוד וחומרים לטיפולי דיאליזה.

יו"ר הסתדרות המעו"ף גיל בר-טל מסר: "אני גאה בהסכם חשוב זה, שמשקף שיתוף פעולה פורה בין הסתדרות המעוף, ועד העובדים והנהלת החברה. ההסכם מוכיח כי בהידברות אחראית, מקצועית ויצירתית ניתן לגשר על פערים ולהגיע להבנות שמקדמות את העובדים והחברה כאחד. אני מודה לעו”ד זינב מנסור ראש החטיבה על המקצועיות, האחריות וניהול המו”מ בתבונה רבה, מברך את כל הצדדים על חתימה מוצלחת ומאחל המשך שיתוף פעולה פורה".

את המשא ומתן להסכם הובילה ראש חטיבת עובדי הבריאות בהסתדרות המעוף עו”ד זינב מנסור, יחד עם יו”ר ועד עובדי פרזניוס חוסיין חטיב וחברי הועד סיגלית הרשקוביץ, רמי ענבתאוי והייתם חלאילה. את הנושאים הכלכליים ליווה מיכאל קוסצ’ב מאגף הכלכלה בהסתדרות ועו”ד יעל שילוני יועמ”ש הסתדרות המעוף. מצד הנהלת החברה השתתפו במו”מ מנכ”לית פרזניוס ישראל לימור ברגר, סמנכ"לית משאבי אנוש סיון קורין, כלכלן החברה גיל רשתי ובליווי משפטי של עו”ד מיכל הראל.