דבר העובדים בארץ ישראל
menu
יום שלישי ו' בתשרי תשפ"ה 08.10.24
27.7°תל אביב
  • 25.2°ירושלים
  • 27.7°תל אביב
  • 26.3°חיפה
  • 27.9°אשדוד
  • 28.8°באר שבע
  • 33.4°אילת
  • 31.9°טבריה
  • 26.6°צפת
  • 28.8°לוד
  • IMS הנתונים באדיבות השירות המטאורולוגי הישראלי
histadrut
Created by rgb media Powered by Salamandra
© כל הזכויות שמורות לדבר העובדים בארץ ישראל
הסכם קיבוצי

חברה ועבודה / עשור לאחר משבר: הסכם קיבוצי ראשון במפעל הטקסטיל תפרון

ההסכם החדש יחול על 140 עובדים, נחתם עשר שנים לאחר שהמפעל עמד בפני פשיטת רגל והעובדים התאגדו בהסתדרות | יו"ר ועד העובדים: "ציון דרך משמעותי לחיזוק הקשר בין ההנהלה לעובדים"

הסכם קיבוצי ראשון במפעל הטקסטיל תפרון (צילום: דוברות ההסתדרות)
הסכם קיבוצי ראשון במפעל הטקסטיל תפרון (צילום: דוברות ההסתדרות)

ההסתדרות הודיעה היום (רביעיו) על חתימת הסכם קיבוצי ראשון נחתם במפעל הטקסטיל תפרון שבמשגב. ההסכם החדש יחול על כ-140 עובדים, שיזכו בין השאר לתוספת שכר בגובה 2.5%, תוספת ותק ומענק חתימה על סה"כ 1,000 שקלים.

תפרון עוסקת בפיתוח, ייצור ושיווק של מוצרי הלבשה תחתונה וספורט, המיועדים ברובם הגורף לייצוא. בין לקוחותיה של תפרון ניתן למנות ענקיות ספורט וקמעונאות כמו וולמארט, ניו באלאנס, ויקטוריה סיקרטס, קלווין קליין ואדידס. בסוף שנת 2009 עמד המפעל בפני קריסה, והעובדים התאגדו בהסתדרות. בעקבות התערבותו של עופר עיני ששימש אז כיו"ר ההסתדרות, וועדת הכספים של הכנסת, התחלפה ההנהלה והוכנס משקיע זר שהזרים הון למפעל וייצב את פעילותו.

ההסכם שחתימתו הובילה על ידי יו"ר ההסתדרות במרחב כרמיאל יואב קליין חל על כ-140 עובדים ממחלקות הייצור, הפיתוח, האחזקה והטכני של החברה, ותוקפו שלוש שנים. הוא מסדיר בין היתר את תנאי העבודה וההעסקה במפעל כפי שהיו רב חתימת ההסכם, לרבות ההפרשות הפנסיוניות, גמל, פרמיות, הסעות, ביגוד, ארוחות ועוד.

ההסכם מעגן תוספת שכר בשיעור של 2.5% אשר משולמת רטרואקטיבית מחודש אוקטובר 2018. בינואר 2020 יקבלו העובדים שצברו ותק של חמש שנים לפחות במפעל, תוספת ותק בגובה של עד 3.5%. לרשות החברה עומדת האופציה להאריך את ההסכם בשנה נוספת תמורת תוספת שכר נוספת בגובה 2.5%.

בנוסף לכך הוסכם כי העובדים יקבלו פעמיים בשנה שי לחג בסך של 350 שקל, שי לרגל נישואים בסך 300 שקל, 200 שקל מתנה לרגל הולדת בן/בת ועוד. כמו כן, עם חתימת ההסכם יקבלו העובדים מענק חתימה בגובה 1,000 שקל.

המו"מ לחתימת ההסכם לווה על ידי מזכיר האיגוד המקצועי ממרחב כרמיאל איברהים טאהא ויועמ"ש המרחב עו"ד ענבר בן סימון.

יו"ר ההסתדרות במרחב כרמיאל, יואב קליין, מסר: "אני מברך על חתימת ההסכם החגיגי וההיסטורי במפעל. בזכות הנחישות וההתמדה של ועד העובדים שעמד על הדרישה לקיים הליך של הידברות לצורך עיגון ההסכמות, הצלחנו להסדיר את מעמדם של עובדי המפעל המסורים ולשפר את תנאי העסקתם".

יו"ר ועד העובדים, וליד חדיפי: "ההסכם מהווה ציון דרך משמעותי לחיזוק הקשר בין ההנהלה לעובדים, לטובת כלל הצדדים. אני מאחל לחברה שגשוג וצמיחה ומודה להנהלת החברה, לנציגי ההסתדרות במרחב כרמיאל בראשות יואב קליין על הליווי והמקצועיות במהלך המו"מ".

דבר היום כל בוקר אצלך במייל
על ידי התחברות אני מאשר/ת את תנאי השימוש באתר
פעמון

כל העדכונים בזמן אמת

הירשמו לקבלת פושים מאתר החדשות ״דבר״

נרשמת!