מספר המשרות הפנויות ברבעון השלישי של שנת 2020, בין הסגר הראשון לשני, עלה ל-59.8 אלף משרות, לאחר שברבעון השני עמד על 45.6 אלף. כך עולה מניתוח משולב של נתוני סקר כוח אדם וסקר משרות פנויות, שערכה הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה.
היחס בין היצע המשרות הפנויות למספר מבקשי העבודה ירד ברבעון השלישי ל-7.1, לעומת 7.5 ברבעון השני. זאת, על אף שלצד העלייה במספר המשרות הפנויות גדל גם מספרם של מבקשי העבודה לעומת הרבעונים הקודמים.
ברבעון הראשון והשני של 2020 חלה ירידה חדה במספר המשרות הפנויות שעמדו ברבעון האחרון של 2019 על כ-99 אלף, והיחס בין מספר המשרות הפנויות למספר מבקשי העבודה עמד אז על 3.5.
ברבעון השלישי של 2020 נרשמו בכל משלחי היד יותר מבקשי עבודה ממשרות פנויות, אך בכולם נרשמה גם ירידה ביחס שבין היצע לביקוש. בקרב מנהלי חשבונות ובעלי משלוח יד דומה וכן בקרב פקידים כלליים וקלדנים היו למעלה מעשרה מבקשי עבודה על כל משרה פנויה.
בקרב מנהלים בכלל ירד היחס בין מספר מבקשי העבודה למספר המשרות הפנויות מ-8.2 ברבעון השני ל-7 ברבעון השלישי; בקרב בעלי משלח יד אקדמי מ-6.2 ל-5.7; בקרב פקידים כלליים ועובדי משרד מ-8.1 ל-7.2 ובקרב עובדים לא מקצועיים מ-6.5 ל-5.1.
