העיצומים בבנק ישראל נמשכים. עובדי הבנק עזבו היום (ראשון) את עמדותיהם בשעה 14:00 באמצע יום העבודה, כחלק מסכסוך העבודה בבנק, בהמשך לצעד דומה שננקט ביום חמישי האחרון.
בנוסף, נתלה במטה הבנק שלט ענק ועליו המילה 'לך', המכוונת ככל הנראה כנגד מנהל מחלקת משאבי האנוש בבנק, רונן קאופמן או גורמים אחרים בהנהלת הבנק.
מזר התייחס לכוונה להעסיק את עובדי הבנק ללא הסכמים והסדרים קיבוציים, תוך הכנסת עובדי קבלן, פרילנסקים בתפקיד יועצים ומיקור חוץ – דבר שהוועד טוען שיש לו השלכה ישירה של פגיעה בעובדים, בקידומם ובכוחם הארגוני.
עוד טוען הוועד כי בכוונת המעסיק לבצע שינויים מבניים וארגוניים חד צדדיים בחטיבות הבנק, מבלי לעדכן את נציגות העובדים.
בוועד העובדים דורשים גם כי הבנק יפסיק להציב עובדים בכוננויות מעבר למכסת הכוננויות שניתנה להם, וכן מוחים על הימנעות הנהלת הבנק להעברת מידע הנדרש לנציגות העובדים למען תפקודה השוטף. סוגיה נוספת הנכללת בסכסוך היא קליטתם של עשרות עובדים חדשים למבנה הבנק ברחוב יבנה בתל אביב, שאיננו ערוך להיקפי העובדים שהוצבו בו.
באסיפת עובדים שהתקיימה בשבוע שעבר, אמר יו״ר הוועד, ד״ר יובל מזר, כי ״מזה תקופה ארוכה שהנהלת הבנק פועלת ומקדמת נושאים רבים, תוך התעלמות מוחלטת מנציגות העובדים. על אף ניסיוננו פעם אחר פעם להגיע להידברות וניהול מו״מ אמיתי, לא נתקלנו באוזן קשבת בסוגיות הבאות״.
יו״ר הוועד הוסיף: ״חשוב לנו לציין כי לאחר שיחות שקיימנו עם רבים מהעובדים נוכחנו לגלות עד כמה עילות אלו מסבות נזק רב לתפקוד השוטף וקושי לשמור על הרמה המקצועית הגבוהה הנהוגה בבנק. התנהלות לא ראויה זו פוגעת בעובדים באופן ישיר ומשקפת את הרוח הכללית השורה בהנהלה גם בעניינים האחרים שעל הפרק. אנו תקווה שההנהלה תחזור לפסים של הידברות אמיתית כדי למצוא פתרונות לכל הבעיות הנובעות מהמהלכים אותם היא מובילה, לרווחת הבנק ועובדיו״.
"חשוב שבתקופה כלכלית מורכבת זו, יידעו עובדי ועובדות הבנק להתגייס לטובת השמירה על כלכלת ישראל״, אמרו בתגובה מבנק ישראל. ״מצד אחד, ועד העובדים דחה את הצעת ההנהלה למנות מגשר לפתרון הסוגיות שעל הפרק. מצד שני, הוועד בוחר להיאבק בהנהלה בסגנון מתלהם ובריוני. אנחנו מאמינים שדרך זו מייצגת רק את הוועד, ולא את עובדי הבנק המקצועיים והמסורים. ההנהלה הציעה לוועד העובדים להיכנס לתהליך גישור, על מנת לפתור באופן מואץ את הסוגיות שעל השולחן, ואנו ממתינים לתגובתו".
