מנהלניות, מזכירות ומנהלות חשבונות בבתי הספר מתכוונות לנקוט עיצומים במחאה על אי-מתן גמול על עומס העבודה הצפוי בעקבות תפעול מערכת גפ"ן ומבחן ההערכה אסי"ף. העובדות נמצאות בסכסוך עבודה מול השלטון המקומי, אך מכוונות את מאבקן למשרד החינוך, שאחראי על גפ"ן ואסי"ף. הפגנה שתוכננה לרביעי הקרוב תידחה עקב תנאי מזג האוויר.

מבין שתי התוכנות, לתוכנת גפ"ן יש משקל כבד יותר. גפ"ן היא רפורמה שמעבירה את עיקרו של ניהול התקציב בבתי הספר, הגנים והרשויות המקומיות לידיהם באמצעות מערכת שהחלה את פעילותה בשנת הלימודים הנוכחית. אסי"ף הוא מבחן הערכה למיומנויות בשפת אם שמועבר בתוכנה.

העובדות דורשות להגדיל את התוספת הענפית מ-10% ל-20%, ועוד תוספת של 1,000 שקלים למשכורתן של עובדות בתי הספר שעוסקות בתקציב בית הספר, כמו גפ"ן.

גיל בר טל, יו"ר הסתדרות המעו"ף, הודיע בסוף אוקטובר לראשי הוועדים ברשויות המקומיות שסכסוך העבודה מול השלטון המקומי שהוכרז ביוני 2022 עדיין בתוקף. סכסוך העבודה כולל אי-השתתפות בהכשרה על התוכנות גפ"ן ואסי"ף, והימנעות מהעברת פרטים אישיים למתן הרשאה לשימוש בתוכנות ומשימוש בתוכנות עצמן.

בר טל טוען שהכנסת המערכות דורש שינוי באופי העבודה של המנהלניות, המזכירות ומנהלות החשבונות, ולכן יש להסדירה בהסכם הקיבוצי. "לא מדובר בתהליך מחשוב של עבודה קיימת, אלא בפעילות חדשה לגמרי, שמשמעותה בין היתר העברת פעולות ומשאבים למנהלי בתי הספר ולרשויות המקומיות באופן שיגדיל את היקף הפעילות, עומס העבודה והאחריות. זאת, מעבר לתפקידן הקשה והעמוס גם כך".

ממרכז השלטון המקומי נמסר בתגובה: "אנחנו בוחנים את הנושא".