ההסתדרות, הנהלת "סנפרוסט" וועד העובדים, חתמו היום (שלישי) על הסכם קיבוצי חדש. ההסכם, שמגיע לאחר משא ומתן ממושך, משפר את תנאי העסקתם של כ-140 עובדות ועובדי המפעל שבמגדל העמק, ותוקפו לשלוש שנים.

במסגרת ההסכם, ייהנו העובדים מתוספת שכר מדורגת על פי ותק, של עד 3.5% בכל שנה משנות ההסכם; ממענק חתימה, מהגדלת הפרשות לקרן השתלמות, מתוספת עבור משמרת צוהריים, משכר מינימום מיטבי של 3% מעל שכר המינימום, מהגדלת השי לחגים  ומהגדלת קופת הרווחה.

יו"ר מרחב עמקים צפוני בהסתדרות, לאון פרץ: "אני מברך את עובדי סנפרוסט על חתימת הסכם, שישפר את תנאיהם ויבטיח להם יציבות תעסוקתית. אני מצפה שמפעלים נוספים ייקחו השראה ממודל זה של קידום עובדים לאחר משברים, מתוך הבנה שהעובדים הם המשאב האנושי המביא לצמיחת העסק והכלכלה".

המשא ומתן לגיבוש ההסכם נוהל מטעם ההסתדרות במרחב עמקים צפוני על-ידי מזכירת האיגוד המקצועי במרחב עו"ד סיון ברוך, ובהשתתפות יו"ר איגוד עובדי המזון והפרמצבטיקה אליעזר בלו; מנהל החטיבה באיגוד אביב שניר; יו"ר נעמת במרחב עו"ד ליאור הרשקוביץ אדרעי; עו"ד מור ארזי גלבוע מהלשכה המשפטית וחברי הוועד שלבי נעים, אבו אחמד אשרף וסלים דראושה.