ההסתדרות, ועד עובדי האופרה הישראלית וההנהלה חתמו על הסכם קיבוצי חדש המשפר את תנאי העבודה ומשדרג את שכרם של מאות עובדות ועובדי המוסד. בין עיקרי ההסכם יזכו העובדים לתוספות שכר של 4% לעובדים הטכניים, ו-5% לעובדים שעתיים המשתכרים 37 שקלים לשעת עבודה החל מאוקטובר 2024. נוסף על כך, יוחל מנגנון הפרשות משכר השעות הנוספות לקרן השתלמות, קרן הפנסיה ופיצויים. זמני תגמול שכר על שעות עבודה בשבתות וחגים הורחבו, והוגדל תקציב השי לחגים. תוקפו של ההסכם עד סוף יוני 2026.

יו"ר מרחב תל-אביב בהסתדרות, אורנה אבידן: "אני מברכת על ההסכם שנחתם לעובדי האופרה הישראלית. מדובר בהסכם ראוי כיאה לעובדי מוסד חשוב כל כך המהווה אבן דרך בתרבות הישראלית. כשהתנאים טובים, העבודה טובה, וזו הזדמנות לומר תודה גם להנהלת האופרה על שיתוף פעולה בהגעה להסכם שיטיב הן עם העובדים והן עם ההנהלה".

הנהלת האופרה הישראלית: "אנו מברכים על חתימת ההסכם שמבטא את מחויבותנו לדיאלוג פורה ולשיתוף פעולה עם ועד העובדים וההסתדרות. ההסכם מגלם את המאמצים המשותפים של כל הצדדים לשפר את תנאי העבודה, לחזק את הביטחון התעסוקתי ולהבטיח את המשך הצלחת האופרה הישראלית גם בימים מורכבים אלו".

ועד עובדי האופרה: "בתקופה קשה ומאתגרת של המשק והחברה בישראל, ההסכם מבטיח את עתידנו הכלכלי ונותן יציבות תעסוקתית. תודה להסתדרות העובדים וכן להנהלת האופרה הישראלית על שיתוף הפעולה, העבודה הקשה וההירתמות למציאת נוסחה מוסכמת להסכם קיבוצי, אשר מיטיב עם שכרם ותנאי העסקתם של עובדי האופרה".

השתתפו וסייעו בניסוח וגיבוש ההסכם מההסתדרות במרחב תל אביב: עליזה אליהו, רכזת תיאטראות ותרבות בהסתדרות ועו"ד חגית רימון מהמחלקה המשפטית; מהאופרה הישראלית: צח גרניט, מנכ"ל האופרה הישראלית ושמעון בירן, מנהל משאבי אנוש ומִנהל; ומוועד העובדים: יו"ר הוועד אמיר אדיבי ונציגיו – מרגלית בוכריץ, מיכאל גוטמן, עודד קורש ויוליה קסרנוברודסקי.