ההסתדרות, ועד העובדים של 'טכנולוגיית להבים' והנהלת החברה חתמו על הסכם קיבוצי חדש לעובדות ועובדי המפעל, שתוקפו עד שנת 2029, ההסכם יחול גם על עובדי שלוחת המפעל בתפן, ויכלול בסך הכול כ-650 עובדים.
במסגרת ההסכם נקבע מענק חודשי על סך 1,300 שקלים – תלוי נוכחות מלאה או חלקית – ומענק חודשי נוסף על סך 900 שקלים. עוד נקבעה העלאת שכר סקטוריאלית של 15.5% לעובדי מחלק IBR לצד צמצום שעות העבודה (ללא פגיעה בשכר) לעובדי המחלקה.
התוספת בגין עבודה בימי שישי תוגדל מ-25% כיום ל-50%, ונקבעו הטבות רווחה ותנאי העסקה, לרבות הגדלת ההשתתפות ברכישת משקפי ראייה, הגדלת ההשתתפות בעלות בקייטנות לילדי העובדים, יום היעדרות נוסף על חשבון המעסיק ועוד.
יו"ר מרחב גליל מערבי בהסתדרות, אשר שמואלי: "ברכות על ההסכם שמהווה בשורה של ממש לעובדים. הצלחנו להביא לשיפור משמעותי בתנאי ההעסקה והזכויות הסוציאליות, לצד העלאות שכר ובונוסים המוקירים את תרומתם להצלחת המפעל. זהו צעד המבטיח ביטחון כלכלי ותעסוקתי, ומחזק את החוסן של העובדים במרחב הגליל המערבי. נמשיך לפעול בנחישות למען רווחתכם".
השותפים במשא ומתן על ההסכם: יו"ר מרחב גליל מערבי בהסתדרות, אשר שמואלי; יו"ר נעמת במרחב עופרה כהן-אלקיים; מזכיר האיגוד המקצועי בוטרוס סוסאן; מנכ"ל המפעל, נעם שלנסקי; מנהלת משאבי אנוש, אירית בן-זקן; יו"ר ועד העובדים רוקון סעד וחברי הוועד.
