ארגון עובדי צה"ל בהסתדרות הכריז היום (ד') על סכסוך עבודה בתחנת גלי צה"ל בשל החלטת שר הביטחון ישראל כ"ץ לסגור את התחנה עד 1 במרץ 2026. הסכסוך יחול על כמאה אזרחים עובדי צה"ל המועסקים בתחנה.

לפי הארגון ההחלטה התקבלה באופן חד צדדי וללא מו"מ על השפעתה על העובדים, "למרות שלהחלטה השלכות משמעותיות על זכויות ותנאי העבודה של העובדים, לרבות ביטחונם התעסוקתי עקב סיומי העסקה צפויים". נמסר גם כי מדובר ב"התנהלות חסרת תום לב ודורסנית, בפרט בהתחשב בעובדה שכבר הושגו הסכמות בין ארגון עובדי צה"ל לבין משרד הבטחון בנוגע לשינוי מבני בתחנה".

עוד התייחסו בארגון ל"דרישת נציגות העובדים שלא ייושמו המלצות הוועדה לבחינת פעילות גלי צה"ל שהגישה מסקנותיה, בשל הוראת היועצת המשפטית לממשלה". היועמ"שית גלי בהרב-מיארה הורתה שאותה ועדה, שמונתה בידי שר הביטחון ושהמליצה לסגור את התחנה או לבטל את שידורי האקטואליה בה, לא תגיש את המלצותיה עד לבחינת הטענות לפגמים בהליכי המינוי של חבריה. בהרב-מיארה קבעה כי "עבודת הוועדה מעלה חשש מפני התערבות פוליטית בשידור ציבורי".

שר הביטחון כ"ץ הודיע הבוקר על החלטתו לסגור את תחנת הרדיו הצבאית, אם כי תחנת הרדיו גלגל"צ תמשיך לפעול כרגיל. כ"ץ אמר כי יביא את ההחלטה לאישור הממשלה, וכי בכוונתו להקים צוות מקצועי במשרד הביטחון שיפעל ליישום הסגירה, בין היתר בסיוע לעובדי התחנה הצפויים לסיים את עבודתם בעקבות ההחלטה. הוא אמר שגלי צה"ל הוקמה בעבר במטרה להיות פה ואוזן לחיילים ולמשפחותיהם, ולא "במה להשמעת דעות שרבות מהן תוקפות את צה"ל וחיילי צה"ל עצמם".

בחודשים האחרונים התחנה החלה ליישם חלק מהמלצות הוועדות הקודמות שעסקו בשינויים שדרשו ממנה, כך שתכלול יותר תוכן רלוונטי לחיילים ופחות אקטואליה. לאור הרכב הוועדה הנוכחית שכ"ץ קיבל את המלצותיה, עלה חשש כבד בגלי צה"ל מכך שכ"ץ קיבל מראש החלטה לסגור את התחנה. בספטמבר האחרון התקיים כנס חירום להצלת התחנה, שבו השתתפו עובדי התחנה בעבר ובהווה ועיתונאים ממרבית כלי התקשורת המשודרים, לאות תמיכה בתחנה.

יו"ר ארגון עובדי צה"ל, מאיר בן הרוש: "יצאתי מהפגישה עם שר הביטחון שלצערי  נשאר איתן בדעתו לסגור את התחנה. השר התחייב לשמור על עובדי התחנה. יתנהל מו"מ על עתיד העובדים, ולצד זאת הוא המליץ להמשיך את פעילותה של גלגל"צ. מדובר בהחלטה מוטעית, יחד נפעל עם ההסתדרות ואני אעשה הכול על מנת לשמור על ביטחונם ועתידם התעסוקתי של העובדים".